Sensibilisation handicap au travail

Conférences, débats, ateliers, communication écrite, e-learning choisissons ensemble le format adéquat !

Thématiques abordées

  • Handicap ou handicapS ? Visible ou invisible ?
  • Comprendre l’esprit de la loi de 2005 sur le volet emploi.
  • La notion de « situation » de handicap et la compensation en emploi.
  • Egalité des chances, équité, discrimination, qu’entend-on à travers ces concepts ?

Ce que vous pouvez en attendre

  • Une adhésion de vos équipes à votre politique handicap.
  • Une évolution de la perception du handicap au travail.
  • La création d’un socle commun de connaissances sur la thématique.

Sensibiliser ses équipes au handicap avec le CCAH, c'est :

  • Choisir un acteur engagé depuis plus de 40 ans dans ce secteur.
  • Proposer une vision équilibrée des besoins des personnes en situation de handicap au travail et les contraintes de chaque organisation.
  • Etre convaincu de la possibilité d’intégrer des personnes en situation de handicap.

Nos méthodes : du ludique au service du pédagogique

Mais surtout une expertise du sujet qui est toujours appréciée des participants.

Public

Employeurs privés et publics.

Le +

Un module toujours conçu sur mesure.Formation organisée au sein d’une structure d’accueil spécialisée.

Informations pratiques

Lieu :

Durée :

De 1h30 à une demi-journée

Date :

Tarif :

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